Petrs Škuta Lielās korporācijas parasti pārrauga liels skaits vadītāju. Šķiet, ka Apple iet pret straumi, savukārt darbinieku un nodaļu skaits nepārtraukti pieaug. Tiek uzskatīts, ka tas ir mantojums no Stīva Džobsa laikiem.
Salīdzinot ar citām amerikāņu korporācijām, pašreizējā augstākajā vadībā neatrodam daudz cilvēku. Apple šaurā vadībā patur tikai dažus izredzētos, kuri tālāk deleģē darbu saviem padotajiem. Tomēr tas nav gluži slikti uzņēmums pastāvīgi aug un veic uzņēmējdarbību jaunās nozarēs.
Problēma ir arī augstākā līmeņa vadītāju aiziešana. Angela Ahrendts pameta uzņēmumu šogad, un arī Jony Ive gatavojas pamest. Bet viņu vietā nestāsies jauni cilvēki, bet viņu pienākumi tiks nodoti jau strādājošiem cilvēkiem.
Timam Kukam pašlaik ir pakļauti aptuveni 20 augstākā līmeņa vadītāji, kuri ir tieši viņam pakļauti, un jauni nenāk. Mazumtirdzniecības direktore Angela Ahrendts atstāja visu savu darba kārtību pašreizējam personāla direktoram Djerram O'Braienam. Tagad viņa būs atbildīga par 23 jomām Apple. Līdzīga situācija ir ar Džonija Īva aiziešanu, kurš savu dizaina nodaļu atstās COO Džefam Viljamsam, kura darba kārtība tādējādi pieaugs līdz 10 filiālēm.
Gan Google, gan Microsoft paļaujas uz specializētākiem vadītājiem
Tajā pašā laikā salīdzinoši lielas korporācijas, piemēram, Google un Microsoft, paļaujas uz daudz plašāku vadītāju loku, kuri ir specializētāki un kuriem ir mazāk darba kārtības un tādējādi lielāka redzamība.
Apple ir aptuveni 115 vadītāji ASV, un tajā ir nodarbināti aptuveni 84 000 cilvēku. Salīdzinājumam, Microsoft paļaujas uz 546 vadītājiem 74 000 darbinieku.
Fotogalerie
Bijušais Apple vadītājs saka, ka Apple pašreizējā vājā hierarhija ir Stīva Džobsa ēras pārpalikums. Pēc atgriešanās viņš nolēma "iztīrīt" uzpūsto uzņēmumu un paātrināt visus lēmumu pieņemšanas procesus. Tad galvenais bija ātri pieņemt pārmaiņas. Taču uzņēmums bija daudzkārt mazāks.
Tomēr šodien Apple lielumā tas ir izdzīvošana, un vadītāji ir pārslogoti. Turklāt uzņēmums līdz 2023. gadam plāno pieņemt darbā vēl 20 000 darbinieku jaunās nodaļās. Tas, vai liesā pārvaldība arī turpmāk būs efektīva, vēl ir redzams.
Tas varētu būt jūs interesē
Avots: Informācija
